Program bantuan karyawan adalah program tunjangan karyawan yang membantu karyawan dengan masalah pribadi dan/atau masalah terkait pekerjaan yang dapat memengaruhi kinerja, kesehatan, mental, dan kesejahteraan emosional mereka.
Apa yang dilakukan program bantuan karyawan?
An Employee Assistance Program (EAP) adalah program sukarela berbasis kerja yang menawarkan penilaian gratis dan rahasia, konseling jangka pendek, rujukan, dan layanan tindak lanjut kepada karyawan yang memiliki masalah pribadi dan /atau masalah yang berhubungan dengan pekerjaan.
Apakah Program Bantuan Karyawan Baik?
Apakah Program Bantuan Karyawan (EAP) Efektif? Ada penelitian yang menunjukkan bahwa EAP efektif, meskipun, buktinya kontroversial. Profesional SDM mengalami umpan balik positif dan negatif dari mulut ke mulut dari karyawan yang telah mengakses EAP organisasi mereka.
Dapatkah saya dipecat karena menggunakan EAP?
Dapatkah Saya Dipecat Karena Menggunakan EAP? Anda tidak dapat dipecat karena menggunakan manfaat EAP perusahaan Anda Namun, jika mematuhi perlakuan adalah kondisi pekerjaan Anda yang sedang berlangsung dan Anda gagal melakukannya, Anda berpotensi dipecat atau mengalami konsekuensi tertentu yang berdampak negatif pada situasi pekerjaan Anda.
Siapa yang mendanai Program Bantuan Karyawan?
Program ini disediakan oleh Negara Bagian California sebagai bagian dari komitmen negara bagian untuk mempromosikan kesehatan dan kesejahteraan karyawan. Ini ditawarkan tanpa biaya kepada karyawan dan menyediakan sumber daya yang berharga untuk dukungan dan informasi selama masa-masa sulit, serta konsultasi tentang masalah sehari-hari.
