Cara mengundurkan diri dari pekerjaan
- Konfirmasi dan selesaikan detail dengan majikan baru Anda.
- Buat rencana transisi untuk tim Anda.
- Tulis surat pengunduran diri resmi.
- Beri tahu manajer Anda sebelum orang lain.
- Mundur dengan surat Anda secara langsung.
- Berikan pemberitahuan yang memadai.
- Kemasi barang-barang pribadi dari ruang kerja Anda.
Apa yang harus saya katakan saat mengundurkan diri dari pekerjaan?
Apa yang Harus Dikatakan Ketika Anda Berhenti dari Pekerjaan Anda
- A Terima Kasih Atas Kesempatannya. …
- Penjelasan Mengapa Anda Pergi. …
- Tawaran untuk Membantu Transisi. …
- Pemberitahuan yang Sesuai. …
- Tanggal Anda Berangkat. …
- Memiliki rencana untuk hasil berikut, dan Anda tidak akan lengah:
- Bersiaplah untuk Pergi-Sekarang.
Berapa lama Anda harus memberikan pemberitahuan saat meninggalkan pekerjaan?
Jika Anda sudah bekerja kurang dari sebulan, Anda tidak perlu memberikan pemberitahuan kecuali kontrak atau syarat dan ketentuan mengharuskan Anda untuk melakukannya. Jika Anda telah bekerja lebih dari 1 bulan, Anda harus memberikan pemberitahuan minimal 1 minggu Sebaiknya mengundurkan diri secara tertulis, jadi tidak ada argumen tentang kapan Anda melakukannya.
Saat mengundurkan diri dari pekerjaan Anda harus?
Saat Anda mengundurkan diri dari pekerjaan Anda, penting untuk melakukannya dengan anggun dan profesional mungkin. Jika Anda bisa, berikan pemberitahuan yang memadai kepada majikan Anda, tulis surat pengunduran diri resmi, dan bersiaplah untuk pindah sebelum mengajukan pengunduran diri Anda.
Haruskah saya berhenti dari pekerjaan saya jika itu membuat saya tidak bahagia?
Jika Anda telah ditawari pekerjaan yang akan menawarkan Anda lebih banyak dalam hal pengembangan karir, tanggung jawab, atau kebahagiaan-kecuali jika Anda akan menyebabkan kegagalan besar pada majikan Anda saat ini-Anda harus menerimanya. … Tapi jujurlah pada diri sendiri tentang mengapa Anda tidak bahagia.
